Ein CBL-Rating nützt Vorständen, Geschäftsführern und Bereichsleitern, die die beschriebenen Schwachstellen vermuten oder kennen und die die Qualität deutlich verbessern wollen. Die CBL-Rating Analyse^® erkennt bereits im Vorfeld der Vorhaben wesentliche Schwachpunkte und liefert damit essentielle Vorgaben für Veränderungsstrategien. Damit können die finanziellen Ressourcen zielgerichtet und effektiv eingesetzt werden. Teure "Erfahrungen" und Nachjustierungen im laufenden Prozess entfallen.

Kommunikation gehört zum Risikomanagement und wird für Vorstände von Aktiengesellschaften auch im Rahmen der "KONTRAG"-Vorgaben ein wichtiges Instrument der Unternehmensführung. Unterlassene Möglichkeiten einer frühzeitigen Risikoerkennung können sich als Bumerang in Form von persönlichen Haftungsfragen erweisen.

Die ganzheitliche Betrachtung von Kommunikation, Markenführung und Lernfähigkeit eines Unternehmens war bis dato nicht möglich, da die Leistungen in den einzelnen Bereichen von verschiedenen Unternehmen mit unterschiedlichen Methoden erbracht werden.