gut ausgebildet

Neben maßgeschneiderten Inhouse-Qualifizierungsprogrammen gibt eurosysteam seit Jahren seine Erfahrungen aus der systemischen Organisationsentwicklung auch in Form von berufsbegleitenden Ausbildungen weiter.

Mit drei Ausbildungen verschiedener Fokussierung richten wir uns dabei an unterschiedliche Zielgruppen:

1 _ Change Management Curriculum (CMC)
Berufsbegleitende Ausbildung in systemischer Organisationsentwicklung für Führungskräfte und Berater.
Schwerpunkte: Systemisches Steuern von Komplexität, Coaching, interner Kommunikation und Change Management

2 _ Certified Change Project Manager (CPM)
Berufsbegleitende Ausbildung für Projekt-Manager, die Change Projekte leiten.
Schwerpunkte: Prozess-Verbesserungen und deren Implementierung in großen Organisationen

3 _ Systemische Organisationsberatung (SOB)
für Studenten, Graduierte und Young Professionals.
Diese eurosysteam Ausbildung bietet Studenten, Graduierten und Young Professionals die Möglichkeit, sich in systemischer Organisationsberatung praxisnah auszubilden. Sie lernen die Grundlagen und Konzepte unserer Beratung kennen und erweitern Ihre persönlichen und professionellen Fähigkeiten mit systemischen Kompetenzen, die Sie für Ihren Berufseinstieg und die weitere Karriere benötigen.